Женщина и мужской коллектив

Стать руководителем, обойдя представителей противоположного пола – это ведь говорит о том, что ты не только привлекательна, но ещё интересна и умна. Но почему-то, чем выше твой заработанный статус, тем меньше одобрения от мужчин.

Представители сильного пола относятся к начальнику в юбке предвзято, для них она заведомо не на своём месте, не на кухне. Такое отношение придётся принять и постараться обратить себе на пользу. Чем жёстче будет стараться вести себя женщина, тем большее противодействие получит.

Работа под женским началом задевает мужское самолюбие. Таких сотрудников нужно непрестанно хвалить. Тогда и они будет лезть из кожи, выполняя работу, чтобы доказать своё превосходство, а нам того и надо, правда? С ними необходимо советоваться. Не советуйся с другими женщинами в их присутствии, только с мужчинами, подчёркивая их авторитет и подкармливая домашними голубцами. Это будет означать, что ты бываешь на кухне и твоя женственность, на их взгляд, не совсем потеряна. От зависти к успеху представительницы слабого пола, легче всего обвинить её в легкомыслии, ведь тогда всё сходится – переспала, с кем надо, вот и получила должность.

Обидно, да, но дешевле всего делать вид, что не замечаешь подобных разговоров. Докажешь свой профессионализм на деле – и сплетни сами исчезнут, по причине неправдоподобности. Женщина-начальник глазами мужчин – обезьяна с гранатой. А чтобы такая картинка реже вставала перед внутренним взором твоих подчинённых, старайся обходиться без лишних эмоций, будь спокойной и сдержанной, ставь ясные цели. Говори только по делу. Если попадаешь в мужской коллектив – не убивайся из-за града критики. К тебе завышенные требования, потому что ты женщина, взявшаяся за дело, которое до сих пор принято считать мужским.